集团新闻
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确保安全运营 缔造幸福品牌
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  • 发布时间:2011-03-07
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  (胡婕鑫)2月28日,幸福航空召开2011年度工作会议。会议传达了全国民航和西北民航年度工作会议以及中航工业年度峰会的会议精神,回顾了公司2010年工作,部署了公司2011年任务,并表彰了在公司安全管理、运行保障等工作中表现突出的优秀集体、优秀职工和干部。中航工业副总经理耿汝光出席大会并讲话。

  耿汝光表示,幸福航空经过一年多来的运营,取得了非常大的成绩。公司的队伍日益壮大,经营业绩不断提高,“幸福”品牌得到了乘客的认可。耿汝光强调,幸福航空承担的两个使命,神圣并且具有挑战性,中航工业将一如既往地关注和关心幸福航空的发展,希望幸福航空借助当前的大好形势和各方支持,真正支撑起我国支线航空的一片蓝天!

  幸福航空总经理杨尤昌在题为《确保安全运营,缔造幸福品牌,全面提升管理,实现稳步发展》的工作报告中指出,2010年是公司正式运营的第二年,是公司发展至关重要的一年。公司按照战略部署,以精细化管理为基础,在安全运营、基础管理、成本控制、品牌推广和企业文化建设等方面取得了一定成绩。全年共完成6612个飞行小时, 5604次起落,未发生飞行事故征候和严重差错事件,圆满实现了2010年的安全目标。幸福航空以年平均航班正点率名列国内航空公司首位的成绩和安全、优质的服务在业内树立了良好口碑。

  “2011年是国民经济‘十二五’规划的开局之年,国内航空运输尤其是支线航空的发展形势越来越好,给我们的全面快速发展提供了良好的机遇。”杨尤昌强调,要将幸福航空打造成为“安全基础扎实,队伍配置整齐,机队初具规模,航线网络合理,基本收支平衡,适度多元经营,客户最喜欢、最具竞争力的支线航空公司”。

  在部署2011年工作时,杨尤昌指出,幸福航空将在“十二五”的开局之年坚持安全第一,持续完善安全管理体系,全面提升安全管理水平;加强预算管理,切实做好增收节支工作,有效改善公司效益;建立市场管理体系和全面风险管理体系,全面提升基础管理水平;加强党的建设、队伍建设和企业文化建设,提高凝聚力和战斗力,为建设客户最喜欢、最具竞争力的支线航空公司而努力奋斗。
 

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