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中航工业传达学习中央企业负责人会议精神
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  • 发布时间:2010-12-30
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  (姜春艳) “‘十二五’时期是我国发展的重要阶段,是发展方式转变、调整结构力度最大的阶段。这次中央企业负责人会议吹响了国有企业深化改革的冲锋号。”12月25日,中航工业召开党组扩大会,中航工业党组书记、总经理林左鸣传达了中央企业负责人会议精神,党组成员谭瑞松、徐占斌、吴献东、耿汝光、汤建国、李方勇,以及总部部长以上领导干部、直属单位专职董事长和监事会主席参加会议,重点学习了张德江副总理在中央企业负责人会议上的重要讲话。集团公司副总经济师、战略规划部部长陈元先介绍了集团公司“十二五”规划的制订情况、主要内容和特色。

  林左鸣指出,本次中央企业负责人会议总结了中央企业“十一五”的发展情况,明确了“十二五”发展的主要思路。张德江副总理在会上作了重要讲话,要求中央企业充分发挥主导作用、骨干作用、表率作用,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻落实党的十七届五中全会和中央经济工作会议精神,坚持以科学发展为主题、以加快转变经济发展方式为主线,坚持以深化改革开放为动力,以科技创新和管理创新为支撑,以产业产品结构调整为关键,以加强企业党的建设、班子建设、人才建设为保障,做强做优做大,实现发展质的新飞跃。

  林左鸣传达了国资委主任、党委书记王勇关于央企2011年主要工作的部署。2011年要着力抓好以下几项工作:一是巩固和扩大生产经营平稳向好态势,深入研判形势,加大市场开拓力度,提升“走出去”水平。二是深入推进中央企业布局结构调整,推进联合重组,强化资源整合,推进产业升级。三是继续加大企业改革力度,加快公司制股份制改革步伐,进一步建设和完善规范董事会,加快解决历史遗留问题。四是加强自主创新和品牌建设,加快推进企业科技资源整合,加强创新人才培养。五是强化企业管理,提高集团控制力,加强财务管理体系建设,加强内控机制建设,加强风险管控。六是进一步加强国资监管,继续完善国有资产监管体制和制度,进一步完善出资人财务监督和产权管理,有效整合监管资源,切实提高监管的有效性。七是积极履行企业社会责任,强化节能减排工作,建立完善社会责任工作体系。八是加强和改进企业党的建设。

  林左鸣表示,这次参加会议感觉压力很大,很多中央企业对加大发展方式转变力度有很多新招,思想活跃,发展触觉敏锐,行动迅速,确实值得我们学习。他表示,会议传达出的信息和精神也让人振奋。国资委部署的2011年主要工作,很多是集团公司重组整合以来都在考虑、都在推进的;基本上对集团公司党组这两三年来研究、提出的战略以及改革的措施,给予了充分的肯定,让我们吃了定心丸。

  “明年的经济形势对我们来说很严峻。”林左鸣强调,要清醒认识发展的短板,比如“走出去”工作一直在推进,也有很多动作,但还是存在很多问题,尤其是国际化队伍建设离集团公司的要求还有很大差距;大部分企业产品开发没问题,但产品如何适应市场需求以及发现市场机遇的能力很差;战略性新兴产业还太少,下一步要深入研究产业方向。他提出,领导干部要在学习方面下功夫,要做学问,研究问题,要写文章;各直属单位领导班子要加强中心组学习,不断提升思想认识水平和管理能力。

  (陈百艺) 12月27日,中航工业在北京召开会议,传达学习张德江副总理和国资委主任、党委书记王勇在此前召开的中央企业负责人会议上的讲话精神。集团公司党组书记、总经理林左鸣,党组副书记、副总经理谭瑞松,党组成员、副总经理顾惠忠、高建设出席会议,各直属单位及相关单位党政领导参加会议。

  林左鸣在会上要求各单位认真学习研究上级领导讲话精神,并抓好落实。他还强调,“十二五”期间,外部宏观形势和我国产业结构调整、加快发展方式转变都要求企业不断进行变革和转型。对此,各单位主要领导要多学习、多研究问题,将企业建设成为真正意义上的学习型组织。谭瑞松要求各直属单位要重点发展集团公司批复的主业,同时也要按照产业规律、市场规律、经济规律实现科学发展。

 

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